Avocat en médiation à Saint-Maur-des-Fossés, près de Créteil, Val-d'Oise et Seine-et-Marne
Compétences en médiation : Dans un monde juridique de plus en plus tourné vers la résolution amiable des conflits, la médiation est une alternative essentielle aux procédures judiciaires classiques. Maître Nirogini PUSHPARAJAH a obtenu son diplôme en médiation de l'IFOMENE Paris en octobre 2024, et s'engage à vous offrir des solutions pacifiques et constructives pour résoudre vos différends.
Maître PUSHPARAJAH utilise ses compétences en médiation pour accompagner ses clients dans divers domaines, tels que le droit immobilier, les litiges contractuels, les conflits entre bailleurs et locataires, ainsi que dans le cadre de litiges familiaux. Elle s'efforce de trouver des solutions respectueuses des intérêts de chaque partie, tout en garantissant la confidentialité et la préservation des relations professionnelles ou personnelles.
En tant que médiateur formé, Maître PUSHPARAJAH est en mesure de vous guider vers des solutions durables, tout en maintenant un climat de confiance et de respect mutuel.
La médiation : une autre façon de dialoguer, une nouvelle voie vers la paix
Dans un monde où les tensions et les incompréhensions peuvent rapidement s’envenimer, la médiation s’impose comme une solution humaine, efficace et apaisée pour résoudre les conflits. Que ce soit dans la vie quotidienne, au travail, à l’école ou dans la famille, la médiation offre un espace de parole où chacun peut être entendu, compris et respecté.
Qu’est-ce que la médiation ?
La médiation est un processus volontaire et confidentiel dans lequel un tiers neutre — le médiateur — aide les personnes en désaccord à renouer le dialogue.
Le médiateur n’impose aucune solution : il accompagne les participants à construire ensemble un accord durable, fondé sur leurs besoins et leurs valeurs.
“En médiation, on ne cherche pas à avoir raison, on cherche à se comprendre.”
Pourquoi choisir la médiation ?
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Écoute et respect : chacun a la possibilité d’exprimer son ressenti dans un cadre bienveillant.
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Gain de temps et d’argent : la médiation est souvent plus rapide et moins coûteuse qu’une procédure judiciaire.
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Solutions sur mesure : les accords issus de la médiation tiennent compte des réalités de chacun.
- Préservation des relations : en restaurant la communication, elle permet souvent de maintenir, voire d’améliorer, les liens humains.
Dans quels domaines ?
La médiation peut intervenir dans de nombreux contextes :
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Familial : séparations, héritages, relations parents-adolescents…
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Social et de voisinage : conflits entre voisins, copropriétés, associations…
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Scolaire : tensions entre élèves, entre enseignants et parents, gestion du harcèlement…
- Médiation en entreprise : conflits entre collègues, difficultés managériales, communication au sein des équipes.
Le rôle du médiateur
Le médiateur est un facilitateur du dialogue. Formé à l’écoute active, à la gestion des émotions et à la communication non violente, il garantit la neutralité du processus. Il ne juge pas, ne tranche pas : il aide simplement à faire émerger des solutions que les personnes n’auraient peut-être pas imaginées seules.
En conclusion, recourir à la médiation, c’est faire le choix du dialogue plutôt que du conflit. C’est croire qu’au-delà des désaccords, il existe toujours un terrain d’entente.
La médiation n’est pas un signe de faiblesse : c’est une démarche de courage, de responsabilité et d’ouverture.